8月11日，電器公司烏達兩個門店的員工懷著激動、忐忑、興奮的心情，早早的來到集合點，準備出發(fā)前往銀川合作單位拓展訓(xùn)練基地參加拓展培訓(xùn)。
本次合作單位根據(jù)培訓(xùn)需求，特別開設(shè)了主題為“激發(fā)無限潛能，鑄造強大團隊”的拓展訓(xùn)練營，訓(xùn)練過程采用“體驗式培訓(xùn)”，即從實踐中學(xué)習(xí)，在體驗中成長，由感悟中超越。體驗式學(xué)習(xí)采用“計劃、體驗、思考、應(yīng)用”的過程。即在戶外自然環(huán)境和設(shè)計情景中，模擬現(xiàn)實生活中復(fù)雜的困難和挑戰(zhàn)，目的在于個人或團隊在考驗面前，要有策劃、有目標，有實踐，團隊間所有人員要互助互勵、并肩扶持，去經(jīng)歷一系列身心的和人際上的挑戰(zhàn)。每一項體驗過后，團隊所有人員都要對過程中的行為、態(tài)度、感受及結(jié)果進行反思與分享，生活中、工作中思想與行為的思考與改善，并將新的思想、新的方式、深刻的體會運用到工作與生活中。
培訓(xùn)中最先開始高空項目——斷橋。一個人孤單的站在離地9米，寬不足30CM的木板上，要騰空跳躍到另一塊木板上。這個項目目的是克服心理恐懼，提升果敢力和決斷力，完成戰(zhàn)勝自我的挑戰(zhàn)，增強挑戰(zhàn)者的自信心。
“目標市場”、“鼓動人心”、“羅馬戰(zhàn)車”三個地面項目，通地不同的項目體驗，讓參與者在項目中體會到在遵守規(guī)則的同時，也要尊重他人，要學(xué)會合作方法的多元化?！傲_馬戰(zhàn)車”則訓(xùn)練學(xué)員的臨場發(fā)揮和應(yīng)變能力，提高學(xué)員的領(lǐng)導(dǎo)、組織、行動、語言及溝通能力?！肮膭尤诵摹币髨F隊集體合作，互相取長補短，杜絕個人英雄主義，共同協(xié)作達成目標。
畢業(yè)項目“搶渡金沙江”，要求全體學(xué)員踩踏著幾位用手和身體搭起的橋墩走到對面的終點，且不留下一個學(xué)員。這個項目是對團隊學(xué)員意志力的磨練，更是對團凝聚力的磨練。夕陽余暉下，在汗水與淚水中一天的拓展訓(xùn)練順利結(jié)束，學(xué)員不僅收獲了感悟與感動，更懂得了團隊力量及團隊協(xié)作的重要性。
聲明：原創(chuàng)文章及圖片未經(jīng)同意不得轉(zhuǎn)載，轉(zhuǎn)載時需注明出處。 (撰稿人：集團培訓(xùn)部 陳亞利)
